Conseiller(ère) en santé et sécurité au travail

Les Industries Harnois inc. c’est une entreprise manufacturière qui se spécialise dans la fabrication de structures de serres et de bâtiments d’entreposage. Ici, nous rendons possible des centaines de projets chaque année grâce au savoir-faire des membres de notre équipe.

En te joignant à nous comme Conseiller(ère) en santé et sécurité au travail, tu auras des défis stimulants et variés qui te permettront de te développer à ton plein potentiel et devenir un(e) expert(e) en SST! De plus, par l’entremise de ton rôle tu auras l’opportunité de contribuer aux autres sphères RH.

En travaillant chez nous tu auras accès à :

• Un salaire concurrentiel qui reconnait ton expérience et ton expertise;
• 4 semaines de congés par année;
• Des activités sociales engageantes & festives;
• Un régime d’assurance collective payé jusqu’à 50% par l’employeur; médical, dentaire, vie, invalidité & voyage;
• L’accès à la télémédecine et à un programme d’aide aux employés (PAE) pour vous et votre famille;
• De la formation continue entièrement payée par l’employeur;
• Des bornes électriques gratuites;
• Et bien plus !

PS : En intégrant notre équipe RH, tu seras au meilleur rang pour contribuer au développement de notre programme d’avantages sociaux 😉 !

Voici à quoi ressemblera ton rôle:

Santé & Sécurité :

• Assurer la mise à jour et l’implantation des divers projets SST avec l’accompagnement de notre mutuelle de prévention (plan d’action SST, cadenassage, sécurité machine, plan de mesure d’urgence (PMU), etc.)
• Coordonner et animer les rencontres du comité de santé et sécurité;
• Développer des outils adaptés afin de sensibiliser, informer, former et impliquer autant le personnel de supervision que les employés;
• Effectuer les enquêtes d’accident;
• Agir en tant que personne-ressources auprès des gestionnaires et des employés;

Autres sphères RH :

• Assurer le processus de dotation pour une catégorie de postes; planification de la main-d’œuvre, recrutement, accueil et intégration et développement des talents;
• Contribuer à la mise à jour et à l’élaboration de programmes et de politiques de gestion des ressources humaines en respectant la vision et les valeurs de l’entreprise;
• Soutenir des relations de travail harmonieuses en demeurant à l’écoute des employés;
• Collaborer au processus d’amélioration continue en ce qui a trait aux bonnes pratiques en gestion des ressources humaines;

Ce qui fait de toi notre partenaire idéal(e) :

• DEC en environnement, hygiène et sécurité au travail ou un baccalauréat dans un champ d’étude SST;
• Connaissances des différentes lois et règlements SST;
• Un excellent sens du jugement et de la confidentialité;
• Expérience en milieu manufacturier (un atout);